行業(yè)觀察
2019-05-23
汽車人才研究會
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近期，長城汽車股份有限公司（以下簡稱“長城汽車”）發(fā)布了2018年業(yè)績報告。報告顯示，2018年長城汽車營業(yè)總收入達人民幣992.30億元，凈利潤52.48億元，同比增長4.05%。
面對如此佳績，長城汽車董事長魏建軍表示：“長城汽車需加快國際化步伐，通過人才、制度、機制、模式及文化創(chuàng)新為公司坐享全球做好準備，打造最具價值、世界級的國際化品牌。”
2019是長城汽車“全球化元年”，魏建軍董事長談及品牌戰(zhàn)略之際，著重提到了“人才”。那么，面對競爭愈發(fā)激烈的市場，長城是怎么吸引留住人才的？長城汽車在人才體系搭建方面做出了哪些努力？
一直以來，長城汽車秉承“每天進步一點點”的企業(yè)理念，創(chuàng)建了獨具特色的經營和管理模式，旗下擁有哈弗、WEY、長城和歐拉四個產品品牌，經營質量在國內汽車行業(yè)首屈一指。
長城汽車在企業(yè)飛速發(fā)展、創(chuàng)造巨大社會財富的同時，積極踐行社會責任，并把員工關懷落到實處。
“員工是公司的第一資源，是最重要的資源。”魏建軍董事長在長城汽車內部會議中特別強調。
這些年，長城汽車在助力員工安居樂業(yè)、子女上學等方面，投入了很大的資源和精力。長城汽車發(fā)展至今，擁有6萬多名員工，這些員工來自五湖四海，有很多外省市甚至其它國家的員工為了企業(yè)的發(fā)展選擇扎根長城、扎根保定。如此龐大的員工群體，子女上學是一大難題。
一個孩子對于學校來說可能是幾千分之一，但對于一個家庭來說卻是百分之百。解決了員工家庭子女教育問題的“燃眉之急”，就抓住了留住員工的關鍵。為此，長城汽車投入巨資，搭建優(yōu)質的教育資源解決員工子女的上學問題。
長城汽車于2014年開辦高端幼兒園，2016年創(chuàng)建中西合璧的國際化高品質的學?！L城學校，為員工子女提供九年教育服務。近日，由長城控股集團（長城汽車為長城控股集團旗下公司）旗下愛和城教育集團投資建設的長城高級中學，也正式亮相。至此，用以解決長城汽車6萬名員工的子女教育的15年一貫制教育體系搭建完成。
據透露，該體系立足國內教育現狀，全方位引進臺灣、新加坡、美國教育理念及課程，全力打造比肩國內、國際高中教學品質，不僅為國內員工子女的教育保駕護航，更為眾多扎根保定的外籍員工子女解決上學難問題，實現民辦教育與國際接軌，不但為大量本地學生提供更優(yōu)質教育，更為長城汽車儲備更多優(yōu)秀的國際化人才，成為其全球化戰(zhàn)略的重要組成部分。
隨著汽車工業(yè)的快速迭代，高精尖人才短缺已經成為了各家車企急需攻克的難題，而長城汽車在展望全球市場之際，提前布局人才體系搭建。據統(tǒng)計，截至2018年底，集團員工已達到6萬余人，其中研發(fā)團隊規(guī)模超過7000人，研發(fā)人員占總員工人數一成以上，達到國際頂級車企水平。
多年以來，基于領先的人才體系搭建，長城汽車構建以保定總部為核心，涵蓋歐洲、亞洲、北美的全球化研發(fā)布局，并堅持技術研發(fā)“過度投入”戰(zhàn)略。截止目前，長城汽車共建立哈弗技術中心、氫能技術中心、國家智能汽車與智慧交通（京冀）示范區(qū)等多個國內研發(fā)中心，并先后在日本、美國、德國、印度、奧地利和韓國設立了海外研發(fā)中心。
同樣得益于領先的人才體系，長城汽車實現了中國品牌在7DCT變速器層面零的突破。為研發(fā)7DCT變速器，2014年變速器項目總工程師格哈德·亨寧加入長城汽車，作為曾經大眾和奔馳自動變速器研發(fā)團隊掌門人，格哈德先生擁有二十四年的自動變速器研發(fā)經驗，全球第一款RWD、奔馳全新9AT均出自其手。此外，長城汽車還先后聘請了53位外籍專家和38位本土專業(yè)科技人才，與研發(fā)總工格哈德·亨寧一同組成長城汽車變速器研發(fā)團隊，率先創(chuàng)造出具有完全自主知識產權且具備世界一流水準的7DCT變速器。
在開放性理念下，2018年長城汽車在海外人才引進方面表現得非常積極。比如，路虎品牌設計師菲爾·西蒙斯加盟長城汽車，成為哈弗品牌新任設計總監(jiān)。
在積極招攬外國人才，打造核心競爭力的同時，長城汽車選擇了更熟悉國內消費者的本土人才掌管長城汽車的營銷體系。在原有成熟穩(wěn)定的營銷體系上，引入曾效力于豪華品牌、合資品牌的人才。這為成熟的營銷體系注入新鮮血液的同時，也可以使營銷理念更為多元化。
曾擔任北京現代執(zhí)行副總經理的劉智豐、原沃爾沃首席運營官柳燕、曾任職多家企業(yè)營銷高管的寧述勇等人，2018年都被長城汽車招致麾下。
“積土而為山，積水而為?！保S著體系的不斷完善，長城汽車已經成為高精尖汽車人才的聚集地。而事實上，人才的凝聚反哺著品牌技術、營銷、服務等方面核心競爭力的提升，在助力長城汽車實現連續(xù)三年銷量超過百萬壯舉的同時，也為品牌全球化布局奠定了重要基礎。
本文綜合來源自飛哥侃車、亞訊車網
