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理想人員優(yōu)化超18%；大眾安徽增資至138億；廣汽本田大裁員；特斯拉高管離職潮；傳愛馳在美借殼上市；高合或獲10億美元投資

2024-05-20

汽車人才研究會(huì)

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企業(yè)動(dòng)態(tài)

   

組織大調(diào)整后 理想汽車開啟人員優(yōu)化 比例超18%

21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道 5月16日消息，五一假期之后，理想內(nèi)部正在進(jìn)行新一輪全公司的人員優(yōu)化，整體優(yōu)化比例超過18%。知情人士稱，4月底，管理層通過了最終的優(yōu)化名單，這輪裁員優(yōu)化正式啟動(dòng)于5月第一周，大部分會(huì)在5月底前結(jié)束，對(duì)優(yōu)化員工實(shí)行N+1賠償。
2023年財(cái)報(bào)顯示，理想汽車近3.16萬人，同比增長63%。按照優(yōu)化比例來計(jì)算，這輪優(yōu)化涉及超過5600人。具體而言，銷售服務(wù)運(yùn)營部門優(yōu)化超過400人，招聘部會(huì)從原來的200多人縮減至40-50人，智駕團(tuán)隊(duì)會(huì)縮減至1000人以內(nèi)。一位理想員工稱，他接觸到幾位員工是“當(dāng)天被通知優(yōu)化，當(dāng)天離職”。當(dāng)招聘需求減少，招聘部便是首先要優(yōu)化的部門。招聘部去年年底擴(kuò)張到超過200人，目前整體部門剩下不到50人的規(guī)模，其中社招只有20-30人在職，部門裁員比例超過70%。
理想這輪人員調(diào)整，起初很溫和。今年年初到3月，理想汽車一直在清理低績效員工，去年被評(píng)為“I”、“F”績效的員工會(huì)被波及?！霸谝恍I(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，低績效員工只會(huì)涉及單個(gè)團(tuán)隊(duì)人數(shù)的10%”，一位接近理想的知情人士稱，“不足幾百人規(guī)?！?。其中，HR部門是當(dāng)時(shí)調(diào)整最大的部門之一。年初，近百個(gè)HR離職。理想汽車希望在6月15日員工股票解禁之前完成大部分的人員優(yōu)化計(jì)劃，這樣一來可以節(jié)省一部分為員工進(jìn)行股票兌現(xiàn)的成本?？傮w目標(biāo)是降低社招在全公司的占比，提高校招比例?！皶?huì)優(yōu)先保護(hù)2022-2024級(jí)的校招生，如果保不住的情況下，2022級(jí)的校招生優(yōu)先”，上述人士稱。

理想成立汽車租賃公司

AutoNewTech 信息顯示，近日北京車智行汽車租賃有限公司成立，法定代表人為柯研（現(xiàn)任理想汽車高級(jí)副總裁），注冊(cè)資本100萬人民幣，經(jīng)營范圍含小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)、汽車銷售、網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)等。股權(quán)全景穿透圖顯示，該公司由理想汽車旗下北京勵(lì)鼎汽車銷售有限公司全資持股。

零跑汽車關(guān)鍵零部件項(xiàng)目落戶南太湖新區(qū)

易車志 日前獲悉，零跑新能源汽車關(guān)鍵零部件項(xiàng)目簽約儀式在浙江湖州舉行。零跑項(xiàng)目落戶南太湖新區(qū)，總投資約13.5億元，擬新建熱泵壓縮機(jī)產(chǎn)線、電子水泵產(chǎn)線和車載電子電力控制器產(chǎn)線，年產(chǎn)680萬套新能源汽車關(guān)鍵零部件。項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)后，預(yù)計(jì)年產(chǎn)值43億元，年稅收3億元。

高合或獲10億美元投資

據(jù)報(bào)道，美國當(dāng)?shù)貢r(shí)間5月16日，高合汽車母公司華人運(yùn)通與iAuto集團(tuán)正式簽署全面戰(zhàn)略合作協(xié)議。根據(jù)協(xié)議，雙方的合作范圍包括且不限于完成銷售訂單的生產(chǎn)協(xié)同、股權(quán)并購、技術(shù)合作、品牌和國際銷售對(duì)接、供應(yīng)鏈與生產(chǎn)制造的相關(guān)整合等。iAuto將全力支持高合汽車復(fù)工復(fù)產(chǎn)，在其財(cái)政、技術(shù)和相關(guān)資源的支持下，高合汽車已經(jīng)開始重建團(tuán)隊(duì)，并有序恢復(fù)生產(chǎn)。按照協(xié)議，iAuto計(jì)劃投資超10億美元（約72.2億元人民幣）支援高合汽車重組，協(xié)議將在2024年上半年財(cái)務(wù)報(bào)告公布之前完成交易。

傳愛馳汽車將在美國借殼上市

蓋世汽車 據(jù)外媒報(bào)道，中國電動(dòng)汽車制造商愛馳汽車將通過與美國特殊目的收購公司Hudson Acquisition Corp. 合并的方式上市，這筆交易對(duì)該公司的估值約為4億美元。愛馳汽車和Hudson Acquisition Corp. 表示，合并預(yù)計(jì)將在今年年底前完成。據(jù)悉愛馳汽車成立于2017年，投資者包括科技巨頭騰訊、網(wǎng)約車集團(tuán)滴滴和電池制造商寧德時(shí)代。去年夏天，隨著中國激烈的電動(dòng)汽車價(jià)格戰(zhàn)擠壓了愛馳汽車的利潤率，該公司在上饒的工廠被迫停產(chǎn)，公司運(yùn)營和業(yè)務(wù)的可持續(xù)性也陷入危機(jī)。因此，這筆交易對(duì)于愛馳汽車來說至關(guān)重要。

創(chuàng)維汽車抓到沙特救命稻草

巨潮WAVE 5月7日-5月8日，沙特阿拉伯皇室 HRHP Rima bint Abdullah bin Abdulaziz Al Saud. 公主控股的“KAG集團(tuán)”CEO到訪江蘇徐州，并與創(chuàng)維汽車進(jìn)行十年戰(zhàn)略合作洽談及合同簽署。二者在第一階段的合作中就規(guī)劃了100億人民幣。

無錫比亞迪大罷工 

從網(wǎng)易獲悉，近日，江蘇無錫比亞迪工廠內(nèi)，比亞迪員工集體大罷工：反對(duì)工廠實(shí)行四班倒、5天8小時(shí)制，強(qiáng)烈要求工廠恢復(fù)兩班倒工作制。比亞迪員工的這一反向操作，把所有人都看懵了，聽說過罷工要求不加班的，但罷工要求加班的，還真是第一次聽說，比亞迪員工這次罷工開了一次先河。原來，在不久前，比亞迪工廠出了一項(xiàng)新的規(guī)定，基層員工正式實(shí)行四班倒、5天8小時(shí)制，取消所有加班。無錫比亞迪工廠的底薪（基本工資）是2490元，平時(shí)加班1.5倍（21元/小時(shí)），周末加班2倍（28元/小時(shí)），法定節(jié)假日3倍（42元/小時(shí)）。如果按照現(xiàn)有的兩班倒，平時(shí)和周末加班，員工一個(gè)月可以拿到5000—6000元，這個(gè)收入，是勉強(qiáng)可以維持生計(jì)的。但如果按照新規(guī)定四班倒、5天8小時(shí)制，員工一個(gè)月就只能拿到基本工資2490元，2490元的收入根本維持不了生計(jì)，因此，員工罷工也就可以理解了。經(jīng)比亞迪確認(rèn)，“四班倒”消息為不實(shí)消息。

大眾汽車安徽公司增資至138億

從鳳凰網(wǎng)安徽獲悉，近日，大眾汽車（安徽）有限公司發(fā)生工商變更，注冊(cè)資本由約73.56億人民幣增至約138.56億人民幣。

一汽再添新能源車工廠 奔騰小馬在江蘇量產(chǎn)

Apsoto汽車社區(qū) 5月17日，中國一汽鹽城分公司投產(chǎn)暨首車量產(chǎn)儀式正式舉行。新工廠誕生的首款車型奔騰小馬實(shí)現(xiàn)量產(chǎn)并運(yùn)往其全國各地經(jīng)銷商。伴隨首車量產(chǎn)，中國一汽鹽城分公司新能源工廠也首次對(duì)外正式揭開面紗。作為中國一汽設(shè)立的新能源乘用車生產(chǎn)基地，鹽城分公司日后將擔(dān)負(fù)起奔騰品牌多款新能源主力車型的生產(chǎn)任務(wù)，成為支撐中國一汽自主品牌發(fā)展、推動(dòng)一汽奔騰新能源轉(zhuǎn)型的重要保障。伴隨加速轉(zhuǎn)型，一汽奔騰將陸續(xù)推出7款新能源車型，涵蓋純電、插電混動(dòng)、增程動(dòng)力等多類型產(chǎn)品。

廣汽本田大裁員 規(guī)模預(yù)計(jì)上千人 內(nèi)部已經(jīng)啟動(dòng)離職程序

藍(lán)鯨新聞 繼去年終止與勞務(wù)派遣公司的協(xié)議，而被外界誤讀為是其成立25年以來的首次大規(guī)模裁員事件后，從多位廣本內(nèi)部員工處獲悉，5月以來，廣本已通過逐級(jí)通知的形式，啟動(dòng)了大規(guī)模裁員，規(guī)模預(yù)計(jì)上千人。相關(guān)內(nèi)部人士表示，此次為整體裁員，涉及多個(gè)條線，目前內(nèi)部已經(jīng)啟動(dòng)離職程序，以主動(dòng)離職為主，會(huì)有相應(yīng)的補(bǔ)償，“當(dāng)前很多員工已經(jīng)開始離職前的體檢了?！毕嚓P(guān)內(nèi)部人士還透露，“預(yù)計(jì)裁員行動(dòng)會(huì)持續(xù)到8月，但5月比較集中?！?/span>
對(duì)于此次裁員，廣本方面回應(yīng)稱，“為了保證公司的可持續(xù)經(jīng)營、加速戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，廣汽本田將進(jìn)一步提升人員效能。措施包括生產(chǎn)領(lǐng)域部分員工第一次勞動(dòng)合同到期不續(xù)約、自愿協(xié)商解除勞動(dòng)合同等?！?/span>
值得一提的是，廣本去年便被曝出“成立以來首次裁員”的消息。去年12月2日，本田汽車表示，由于迅速轉(zhuǎn)向電動(dòng)車市場，導(dǎo)致原本的燃油車銷量大幅降低，人員過剩，公司將解雇中國合資企業(yè)廣汽本田公司約900名合約工。廣本方面彼時(shí)回應(yīng)，此次涉及到的是勞務(wù)派遣人員，正式員工沒有受到影響。其稱，經(jīng)慎重考慮后，與勞務(wù)公司終止了人員派遣協(xié)議。對(duì)于涉及的勞務(wù)派遣人員，廣汽本田將依法依規(guī)、及時(shí)地提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并積極協(xié)助相關(guān)人員再就業(yè)。
除廣汽本田外，當(dāng)前上汽大眾、豐田等也有裁員行為。據(jù)相關(guān)車企人員從經(jīng)銷商處獲得的消息，當(dāng)前這些車企的裁員政策都是以主動(dòng)報(bào)名為主，“補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是N+3或者是N+4。其中，較為明確的是上海大眾，主動(dòng)報(bào)名的正式員工是N+4”。

寧德時(shí)代又一造車項(xiàng)目

未來汽車社群 近日，堅(jiān)峰新型SEV智能電動(dòng)車總部及研發(fā)中心與生產(chǎn)基地項(xiàng)目在長沙簽約。該項(xiàng)目由寧德時(shí)代電機(jī)科技有限公司、嘉興謙吉基金投資有限公司等聯(lián)合投資50億元，在寧鄉(xiāng)高新區(qū)建設(shè)年產(chǎn)50萬臺(tái)新型SEV智能電動(dòng)車基地。值得一提的是，該項(xiàng)目將采用寧德時(shí)代電機(jī)技術(shù)。寧德時(shí)代電機(jī)科技有限公司總經(jīng)理盧友文透露，這款SEV智能電動(dòng)車滿電狀態(tài)下續(xù)航預(yù)計(jì)可達(dá)100公里，初步定價(jià)預(yù)計(jì)在2萬元左右，適用于通勤、出行、出游等多種短途應(yīng)用場景。

大陸集團(tuán)嘉定試驗(yàn)中心開工

上海嘉定 5月16日，大陸集團(tuán)嘉定試驗(yàn)中心奠基儀式在嘉定工業(yè)區(qū)舉行。該試驗(yàn)中心用于支持開發(fā)新一代的線控制動(dòng)系統(tǒng)，可以更好地支持新能源汽車以及各個(gè)級(jí)別的自動(dòng)駕駛功能開發(fā)。據(jù)悉，該項(xiàng)目位于嘉定工業(yè)區(qū)興賢路，試驗(yàn)中心建成后，可以在軟件開發(fā)過程中快速進(jìn)行軟件的實(shí)車測試、驗(yàn)證迭代和整車性能的評(píng)估，同時(shí)，助力大陸集團(tuán)本地開發(fā)、測試及驗(yàn)證能力進(jìn)一步提升。

投資200億元 50GWh鋰離子儲(chǔ)能電池智能制造項(xiàng)目動(dòng)工

電池cbu 5月13日，鄂爾多斯50GWh鋰離子儲(chǔ)能電池智能制造項(xiàng)目在內(nèi)蒙古蒙蘇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)動(dòng)工建設(shè)。據(jù)了解，鄂爾多斯50GWh鋰離子儲(chǔ)能電池智能制造項(xiàng)目總投資約200億元，采用全球頂尖工藝、技術(shù)和設(shè)備，使用風(fēng)光綠電替代網(wǎng)電，全過程零碳生產(chǎn)安全性能高、生命周期長、度電成本低的鋰離子電池，集成制造動(dòng)力系統(tǒng)和儲(chǔ)能系統(tǒng)系列產(chǎn)品。該項(xiàng)目是目前內(nèi)蒙古自治區(qū)規(guī)模最大、環(huán)節(jié)最全的儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，全部達(dá)產(chǎn)后年產(chǎn)值約600億元，年納稅約30億元，直接吸納就業(yè)約1萬人，將進(jìn)一步提升儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)集聚度和競爭力，對(duì)持續(xù)增強(qiáng)綠色能源供應(yīng)、儲(chǔ)存、消納能力具有重要意義。

總投資6.33億元?jiǎng)恿﹄姵厣a(chǎn)項(xiàng)目簽約新疆

MF材涂聯(lián)動(dòng) 5月8日，和田縣人民政府與湖南中嶒能源有限公司簽訂年產(chǎn)1GWh鈦鋰高能動(dòng)力電池生產(chǎn)項(xiàng)目招商引資投資協(xié)議。此次簽約項(xiàng)目總投資達(dá)6.33億元，將利用現(xiàn)有四棟24000平方標(biāo)準(zhǔn)化工業(yè)廠房安裝年產(chǎn)1GWh的鈦鋰高能動(dòng)力電池自動(dòng)化生產(chǎn)線。

超電集團(tuán)臨沂汽車動(dòng)力電池項(xiàng)目開工

MF材涂聯(lián)動(dòng) 5月5日上午，超電集團(tuán)年產(chǎn)10GWh超級(jí)快充動(dòng)力電池Pack及2GWh動(dòng)力電池項(xiàng)目正式開工，項(xiàng)目位于山東省臨沂市沂蒙新質(zhì)產(chǎn)業(yè)園，主要規(guī)劃生產(chǎn)烯碳分鐘級(jí)超級(jí)快充新能源城市物流汽車動(dòng)力鋰電池。臨沂項(xiàng)目總投資40億元，總占地200畝，項(xiàng)目建成達(dá)產(chǎn)后，可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值150億元。

特斯拉今年累計(jì)在美國裁員近6000人

財(cái)聯(lián)社 5月15日消息，盡管遭到強(qiáng)烈反對(duì)，但特斯拉仍在堅(jiān)持其裁員計(jì)劃。近日該公司向加州政府提交了文件，通知其將在帕洛阿爾托工廠裁員223人，弗里蒙特工廠裁員378人。本輪裁員將于6月20日正式生效，但目前尚不清楚受影響的員工是否已得知這一消息。帕洛阿爾托工廠是特斯拉的最主要研發(fā)和制造中心之一，也是整個(gè)品牌工程部門的總部；弗里蒙特工廠則是一個(gè)大型生產(chǎn)基地，擁有五條流水線。除了Cybertruck之外，特斯拉目前所有車型都在那里進(jìn)行生產(chǎn)。除了這601名工人之外，特斯拉今年早些時(shí)候還宣布在灣區(qū)裁員2700多人，并在得州裁員2688人，目前特斯拉已經(jīng)裁掉了至少5989個(gè)工作崗位。特斯拉上個(gè)月也表示，作為馬斯克宣布的全球裁員計(jì)劃的一部分，該公司準(zhǔn)備在加利福尼亞州和得克薩斯州裁員6020人。
5月20日消息，據(jù)韓國媒體報(bào)道，由于電動(dòng)汽車需求放緩，特斯拉正在努力削減其在韓國的員工規(guī)模，以配合上個(gè)月宣布的大規(guī)模全球裁員計(jì)劃。這家電動(dòng)汽車巨頭正在韓國向受薪員工提供自愿辭職，這是該國最常見的裁員形式之一，對(duì)裁員施加了嚴(yán)格的法律指導(dǎo)。一位知情人士表示：特斯拉韓國公司最近向所有員工發(fā)送了一封電子郵件，要求他們自愿辭職，并提出了兩項(xiàng)特別遣散費(fèi)方案，除了基本遣散費(fèi)外，還提供最多兩個(gè)月的工資。

傳特斯拉回聘部分超充員工

蓋世汽車 知情人士透露，特斯拉已經(jīng)開始回聘其超充團(tuán)隊(duì)的部分成員。在已回聘的員工中，最主要的是北美地區(qū)充電主管Max de Zegher。目前還不清楚有多少被裁員工被重新聘用。

特斯拉力促股東批準(zhǔn)馬斯克天價(jià)薪酬方案以及遷址得克薩斯州

IT之家 5月15日消息，特斯拉正努力游說股東，希望他們能在即將到來的年度股東大會(huì)上通過兩項(xiàng)議案。這兩項(xiàng)議案分別是：批準(zhǔn)特斯拉CEO埃隆?馬斯克2018年的560億美元（當(dāng)前約4054.4億元人民幣）薪酬方案，以及將特斯拉的注冊(cè)地從特拉華州遷至得克薩斯州。
此前，馬斯克的薪酬方案因被特拉華州法官裁定程序不當(dāng)而被撤銷，特斯拉希望股東能再次予以批準(zhǔn)。將公司注冊(cè)地遷至得克薩斯州的議案也需要得到股東許可，這兩項(xiàng)議案均被列為特斯拉2024年度股東大會(huì)的第3號(hào)和第4號(hào)提案。特斯拉提交給美國證券交易委員會(huì) (SEC) 的14A表格中詳細(xì)列出了他們近期為促成投票所做的努力。根據(jù)表格內(nèi)容，特斯拉在社交媒體上發(fā)布了專門的廣告和帖子，鼓勵(lì)股東投票支持第3號(hào)和第4號(hào)提案。
5月13日，特斯拉董事會(huì)主席羅賓?丹霍爾姆 (Robyn Denholm) 還向股東發(fā)送了一封信。信中強(qiáng)調(diào)，第3號(hào)和第4號(hào)提案“對(duì)特斯拉使命的延續(xù)和非凡增長至關(guān)重要?！背说せ魻柲返男偶猓厮估€向股東展示了自2018年馬斯克的薪酬方案獲得批準(zhǔn)以來，特斯拉取得的巨大成就。據(jù)該公司稱，自2018年3月以來，特斯拉的股價(jià)為股東帶來了約1100%的回報(bào)。此外，特斯拉還將22億美元虧損扭轉(zhuǎn)為150億美元的利潤。2018年至2023年間，特斯拉的汽車產(chǎn)量也增長了七倍。

特斯拉被曝將在華建立自動(dòng)駕駛數(shù)據(jù)中心

觀察者網(wǎng) 多名知情人士透露，特斯拉計(jì)劃在中國收集數(shù)據(jù)，并在中國境內(nèi)建立數(shù)據(jù)中心，進(jìn)行數(shù)據(jù)處理以及為自動(dòng)駕駛技術(shù)訓(xùn)練算法。知情人士表示，這是馬斯克戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變的一部分，此前他曾堅(jiān)持將在華收集的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)移至海外處理。

美國造車新勢(shì)力Fisker出售大筆擔(dān)保票據(jù) 獲345.6萬美元融資

鳳凰科技 5月14日消息，美國造車新勢(shì)力菲斯克（Fisker）宣布已完成向現(xiàn)有機(jī)構(gòu)投資者出售2025年到期的高級(jí)擔(dān)保票據(jù)的交易，融資345.6萬美元（約2502.1萬元人民幣）。Fisker 表示，此次發(fā)行有可能將其票據(jù)的總本金總額增加到 7500萬美元（當(dāng)前約5.43億元人民幣）。這筆交易標(biāo)志著該公司為重啟生產(chǎn)和推出新產(chǎn)品（例如Fisker Pear和Alaska皮卡車）尋求投資的重要財(cái)務(wù)舉措，該公司正繼續(xù)尋求幫助其維持運(yùn)營的方案。該公司表示，他們打算將所得款項(xiàng)用于資助投資者批準(zhǔn)的預(yù)算中列出的各種費(fèi)用，并補(bǔ)充說這些優(yōu)先擔(dān)保票據(jù)將于2024年6月24日到期。

Cruise重啟無人駕駛

從RoboX獲悉，近日，被麻煩纏身的自動(dòng)駕駛公司Cruise表示，本周將在美國亞利桑那州開始測試Robotaxi，車上將配備人類安全駕駛員。Cruise表示，在測試期間，將根據(jù)公司嚴(yán)格的安全標(biāo)準(zhǔn)和自動(dòng)駕駛性能要求，檢查車輛的運(yùn)行狀態(tài)。
   

本田宣布裁減中國員工1700人 將減少6月工廠運(yùn)營天數(shù)

愛集微 5月14日消息，由于銷量下滑，本田汽車正在縮減其在中國的全職生產(chǎn)員工隊(duì)伍，目前已有約1700名員工同意離職，大概占其生產(chǎn)員工數(shù)的14%。此外該公司將減少6月份的工廠運(yùn)營天數(shù)，本田希望通過增加電動(dòng)汽車車型來卷土重來，同時(shí)通過削減成本來提高利潤。作為其電動(dòng)汽車產(chǎn)品線改造的一部分，該公司將于2025年發(fā)布配備中國公司制造的顯示屏的車型。
   

本田重砸4600億向電動(dòng)化轉(zhuǎn)型

汽車行業(yè)關(guān)注 5月16日，本田圍繞汽車電動(dòng)化各項(xiàng)事業(yè)舉措舉行新聞發(fā)布會(huì)，其中包括電動(dòng)化目標(biāo)的推進(jìn)思路、采購與生產(chǎn)結(jié)構(gòu)改革、電動(dòng)化產(chǎn)品線戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略等方面內(nèi)容。本田汽車CEO三部敏宏表示，到2030年，本田將投資10萬億日元（約4620億元人民幣），努力向電動(dòng)化轉(zhuǎn)型。這一數(shù)字是本田于2022年4月承諾的5萬億日元的兩倍。
   

福特為部分加拿大被裁工人提供轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)

蓋世汽車 福特加拿大公司正在為部分奧克維爾工廠被裁工人提供“轉(zhuǎn)崗”機(jī)會(huì)。福特溫莎工廠的工作崗位將根據(jù)資歷以“一換一”的方式填補(bǔ)，這些職位都是生產(chǎn)類職位，而非技術(shù)工種，預(yù)計(jì)將在今年8月至9月間提供。
   

奔馳阿拉巴馬州工人投票拒絕加入工會(huì)

蓋世汽車 5月17日，梅賽德斯-奔馳位于美國阿拉巴馬州工廠的工人在全美汽車工人聯(lián)合會(huì)（UAW）的投票中拒絕加入工會(huì)，標(biāo)志著UAW在一系列勝利之后的首次重大失利。
   

傳SK Innovation考慮出售電池材料子公司

蓋世汽車 5月15日，韓國《每日經(jīng)濟(jì)》報(bào)紙稱，韓國企業(yè)SK Innovation正考慮出售電池材料子公司SK IE Technology，以重組其電池業(yè)務(wù)，緩解SK Innovation旗下電池子公司SK On因電動(dòng)汽車需求疲軟面臨的財(cái)務(wù)困難。

人事變動(dòng)


小鵬MONA進(jìn)展：姜文出任總負(fù)責(zé)人

21財(cái)經(jīng) 5月14日消息，繼蔚來推出追求銷量的新品牌 “樂道” 后，小鵬也將實(shí)現(xiàn)增長寄希望于第二品牌——MONA。從多方獨(dú)立信源處獲悉，MONA首款車在小鵬肇慶工廠生產(chǎn)，試制車已下線，即將進(jìn)入PT2階段，電池供應(yīng)商包括比亞迪。據(jù)悉，MONA的總負(fù)責(zé)人是姜文，職級(jí)P9 ，他在小鵬多年，管過項(xiàng)目、負(fù)責(zé)過質(zhì)量。加入小鵬前，姜文曾供職于吉利汽車研究院和寶能汽車。


程家斌不再擔(dān)任東風(fēng)本田汽車零部件有限公司董事、副總經(jīng)理、黨委書記職務(wù)

雷鋒網(wǎng) 5月19日消息，東風(fēng)本田汽車零部件有限公司召開干部會(huì)議。會(huì)上宣布了東本零部件領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)整的決定：程家斌不再擔(dān)任東風(fēng)本田汽車零部件有限公司董事、副總經(jīng)理、黨委書記職務(wù)，另有任用；推薦陳石任東風(fēng)本田汽車零部件有限公司董事、副總經(jīng)理、黨委書記。相關(guān)職務(wù)任免，按有關(guān)規(guī)定辦理。


中國重汽董事會(huì)變動(dòng)：趙紅、孫少軍離職 劉正濤、程廣旭上任

觀點(diǎn)網(wǎng)訊 5月13日，中國重汽（香港）有限公司發(fā)布公告，宣布公司董事會(huì)成員發(fā)生變動(dòng)，并對(duì)董事會(huì)委員會(huì)組成進(jìn)行調(diào)整。

根據(jù)公告，趙紅女士因工作安排變動(dòng)，自2024年5月13日起不再擔(dān)任執(zhí)行董事及執(zhí)行委員會(huì)成員。孫少軍先生同樣因工作安排變動(dòng)，辭去非執(zhí)行董事、薪酬委員會(huì)成員及提名委員會(huì)成員的職務(wù)，該變動(dòng)亦自5月13日起生效。同時(shí)，劉正濤先生已獲委任為執(zhí)行董事及執(zhí)行委員會(huì)成員，程廣旭先生已獲委任為非執(zhí)行董事、薪酬委員會(huì)成員及提名委員會(huì)成員，均自2024年5月13日起生效。


特斯拉Cybertruck生產(chǎn)負(fù)責(zé)人朱人杰離職

從IT之家獲悉，特斯拉近期人事變動(dòng)不斷，又一位關(guān)鍵員工宣布離職。據(jù)領(lǐng)英消息，特斯拉得州超級(jí)工廠制造工程總監(jiān)朱人杰已宣布離職，結(jié)束了其在特斯拉得州和中國五年的工作生涯。朱人杰自2023年1月起擔(dān)任現(xiàn)職，負(fù)責(zé)Cybertruck的上市和產(chǎn)能爬坡。他在領(lǐng)英帖文中寫道：“在過去16個(gè)月中，我見證了Cybertruck的上市，并將得州超級(jí)工廠的產(chǎn)能穩(wěn)定提升至每周1000輛。如今，正值我加入特斯拉五周年七周后，我與這家偉大公司的旅程也將畫上句號(hào)?！?/span>


特斯拉自動(dòng)駕駛團(tuán)隊(duì)再遭重創(chuàng) 頂尖AI工程師離職另起爐灶

鳳凰科技5月15日消息，特斯拉近日又損失了一位自動(dòng)駕駛領(lǐng)域的頂尖AI工程師 ——Paril Jain，Jain此前擔(dān)任特斯拉人工智能團(tuán)隊(duì)的“規(guī)劃、模仿學(xué)習(xí)和強(qiáng)化學(xué)習(xí)”部門的技術(shù)負(fù)責(zé)人。Jain宣布離開特斯拉后，與Twitch和Cruise的聯(lián)合創(chuàng)始人Kyle Vogt共同創(chuàng)立了一家名為“The Bot Company” 的機(jī)器人創(chuàng)業(yè)公司。Jain表示，他和Vogt將致力于讓人們的生活變得更加輕松便捷。過去幾周，特斯拉公司在各個(gè)部門進(jìn)行了數(shù)輪裁員。除了裁員之外，還有報(bào)道指出部分員工因士氣低落而選擇離開公司。據(jù)悉Paril Jain在特斯拉工作了九年，是公司自動(dòng)駕駛項(xiàng)目的重要成員，他最近領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)“構(gòu)建可擴(kuò)展至汽車和人形機(jī)器人平臺(tái)的自動(dòng)駕駛基礎(chǔ)模型”、“利用數(shù)百萬英里的駕駛數(shù)據(jù)和干預(yù)信息構(gòu)建魯棒可擴(kuò)展的端到端學(xué)習(xí)自動(dòng)駕駛系統(tǒng)”等等關(guān)鍵工作。


寶馬集團(tuán)宣布MINI品牌最新人事任命

AutoNewTech 5月13日，寶馬集團(tuán)宣布MINI品牌最新人事任命。通知稱，自2024年8月1日起，Stefan Richmann將從Stefanie Wurst手中接管MINI的管理工作。


博格華納重大人事調(diào)整：談躍生退休 李曉球接任中國區(qū)總裁

雷鋒網(wǎng) 近日博格華納官宣消息表示，2024年7月1日起，現(xiàn)任博格華納中國總裁談躍生屆滿退休，原博格華納動(dòng)力驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)全球副總裁兼亞太區(qū)總經(jīng)理李曉球博士將接任中國區(qū)總裁職務(wù)。

優(yōu)美科任命新CEO

蓋世汽車 大眾汽車集團(tuán)的主要供應(yīng)商優(yōu)美科（Umicore）更換了首席執(zhí)行官，任命催化業(yè)務(wù)執(zhí)行副總裁Bart Sap接替Mathias Miedreich擔(dān)任新CEO，并將重新評(píng)估電池材料業(yè)務(wù)的支出計(jì)劃。



行業(yè)新聞

     

2023年平均工資出爐

第一財(cái)經(jīng) 2023年，全國城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資保持增長。國家統(tǒng)計(jì)局近日發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，2023年，全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為120698元，比上年增加6669元，名義增長5.8%，扣除價(jià)格因素實(shí)際增長5.5%。全國城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為68340元，比上年增加3103元，名義增長4.8%，扣除價(jià)格因素實(shí)際增長4.5%。
從收入的絕對(duì)值來看，無論是城鎮(zhèn)非私營單位還是私營單位，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，金融業(yè)以及科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)三個(gè)行業(yè)穩(wěn)居前三。其中，2023年，在城鎮(zhèn)非私營單位中，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)平均工資為231810元。金融業(yè)平均工資達(dá)到了197663元，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)達(dá)171447元。衛(wèi)生和社會(huì)工作平均工資達(dá)143818元，電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)平均工資達(dá)143594元，采礦業(yè)平均工資達(dá)135025元。


政策觀察


湖北：加快推動(dòng)“新八級(jí)工”制度落地

人社部 為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)和技能人才工作的一系列重要指示精神，暢通技能人才職業(yè)發(fā)展通道，根據(jù)《關(guān)于健全完善新時(shí)代技能人才職業(yè)技能等級(jí)制度的意見（試行）》（人社部發(fā)〔2022〕14號(hào)）、《關(guān)于實(shí)施高技能領(lǐng)軍人才培育計(jì)劃的通知》（人社部發(fā)〔2024〕29號(hào)）等文件精神，湖北省人力資源社會(huì)保障廳出臺(tái)關(guān)于企業(yè)實(shí)施新時(shí)代職業(yè)技能等級(jí)制度的指導(dǎo)意見。
企業(yè)可結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際和職業(yè)（工種）特點(diǎn)，健全技能崗位等級(jí)設(shè)置。在初級(jí)工之下補(bǔ)設(shè)“學(xué)徒工”，在設(shè)有高級(jí)技師的職業(yè)（工種）之上增設(shè)“特級(jí)技師”和“首席技師”        ，形成由學(xué)徒工、初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、技師、高級(jí)技師、特級(jí)技師、首席技師構(gòu)成的新時(shí)代職業(yè)技能等級(jí)（崗位）序列（簡稱“新八級(jí)”）。
       

京津冀三地簽署《深化人力資源和社會(huì)保障事業(yè)協(xié)同發(fā)展框架合作協(xié)議》

河北人社網(wǎng) 為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于推進(jìn)京津冀協(xié)同發(fā)展的系列重要講話和重要指示批示精神，5月12日，京津冀三地簽署《深化人力資源和社會(huì)保障事業(yè)協(xié)同發(fā)展框架合作協(xié)議》，對(duì)就業(yè)協(xié)同、社保協(xié)同、人才協(xié)同、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)同等方面工作進(jìn)行部署，推動(dòng)三地人社事業(yè)協(xié)同發(fā)展走深走實(shí)。
《合作協(xié)議》中約定，京津冀三地人社部門一是將深化就業(yè)協(xié)同。加強(qiáng)勞務(wù)協(xié)作，健全就業(yè)信息協(xié)同和發(fā)布制度，共同開展公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)；加強(qiáng)勞務(wù)品牌發(fā)展交流，聯(lián)合打造有特色、有亮點(diǎn)的區(qū)域特色勞務(wù)品牌；探索民辦職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)分級(jí)評(píng)估結(jié)果互認(rèn)，支持京津市場化職業(yè)技能培訓(xùn)資源到雄安新區(qū)開展針對(duì)性的技能培訓(xùn)；共同舉辦創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，輪流牽頭舉辦京津冀職業(yè)技能大賽。二是將深化社保協(xié)同。共同推動(dòng)人大部門協(xié)同立法，建設(shè)“一卡通”平臺(tái)，拓展社保卡應(yīng)用場景；完善社保協(xié)同機(jī)制，擴(kuò)充“同事同標(biāo)”、“跨省通辦”事項(xiàng)清單，做好養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)，推動(dòng)社保待遇資格無感認(rèn)證，推進(jìn)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定等工作開展合作。三是將深化人才協(xié)同。聯(lián)合修訂《人力資源服務(wù)京津冀區(qū)域協(xié)同地方標(biāo)準(zhǔn)》，開展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)定并實(shí)現(xiàn)互認(rèn)；聯(lián)合開展招才引智活動(dòng)，積極開展博士后聯(lián)合培養(yǎng)，探索職稱評(píng)審協(xié)同推進(jìn)；建設(shè)京津冀高技能人才隊(duì)伍建設(shè)專家?guī)欤?wù)三地高技能人才隊(duì)伍建設(shè)；發(fā)揮技工教育聯(lián)盟作用，深化三地技工院校在產(chǎn)教融合等方面的交流與合作。四是將深化勞動(dòng)關(guān)系協(xié)同。健全勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，加強(qiáng)溝通交流和信息共享，推進(jìn)勞動(dòng)保障跨區(qū)域協(xié)查案件協(xié)同執(zhí)法、快速處理。共建京津冀區(qū)域和諧勞動(dòng)關(guān)系高質(zhì)量發(fā)展改革創(chuàng)新試點(diǎn)。落實(shí)京津冀勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁協(xié)同處理工作機(jī)制，妥善處理跨區(qū)域勞動(dòng)人事爭議，依法維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
       

山東發(fā)布重點(diǎn)人才需求崗位

工人日?qǐng)?bào) 為吸引更多人才來山東創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，近日，山東省人社廳發(fā)布2024年度重點(diǎn)人才崗位需求。此次共征集崗位需求2.5萬個(gè)，涉及全省高校、科研院所、重點(diǎn)企業(yè)等5100多家用人單位，引才需求總量達(dá)到10.9萬人。
       

九部門發(fā)布方案著力打造高水平數(shù)字人才隊(duì)伍

光明網(wǎng) 近日，人力資源和社會(huì)保障部等九部門發(fā)布《加快數(shù)字人才培育支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展行動(dòng)方案（2024—2026年）》，旨在發(fā)揮數(shù)字人才支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)性作用，為高質(zhì)量發(fā)展賦能蓄力。《行動(dòng)方案》明確提出“扎實(shí)開展數(shù)字人才育、引、留、用等專項(xiàng)行動(dòng)”“提升數(shù)字人才自主創(chuàng)新能力”“激發(fā)數(shù)字人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力”，為數(shù)字人才搭建“成長階梯”。