中國(guó)汽車人才研究會(huì)會(huì)員采用個(gè)人會(huì)員制和團(tuán)體會(huì)員制。
全國(guó)汽車行業(yè)人力資源經(jīng)理人組織
中國(guó)汽車人才研究會(huì)會(huì)員采用個(gè)人會(huì)員制和團(tuán)體會(huì)員制。
全國(guó)汽車行業(yè)人力資源經(jīng)理人組織
中國(guó)汽車人才研究會(huì)會(huì)員采用個(gè)人會(huì)員制和團(tuán)體會(huì)員制。
全國(guó)汽車行業(yè)人力資源經(jīng)理人組織
中國(guó)汽車人才研究會(huì)會(huì)員采用個(gè)人會(huì)員制和團(tuán)體會(huì)員制。
全國(guó)汽車行業(yè)人力資源經(jīng)理人組織
中汽人動(dòng)態(tài)
2014-06-25
中國(guó)汽車人才研究會(huì)
800
中國(guó)汽車校企聯(lián)盟已于6月12日成立，首次聯(lián)席工作會(huì)議初步確立了聯(lián)盟的功能定位、工作機(jī)制及工作內(nèi)容等。由聯(lián)盟牽頭組織、會(huì)同校企雙方互動(dòng)的相關(guān)特色活動(dòng)和獨(dú)創(chuàng)服務(wù)項(xiàng)目，將圍繞聯(lián)盟創(chuàng)新與服務(wù)目標(biāo)陸續(xù)啟動(dòng)，并逐步機(jī)制化、系統(tǒng)化。
暑期將近，為契合聯(lián)盟搭建校企人才對(duì)接平臺(tái)的目標(biāo)和工作內(nèi)容，經(jīng)征求汽車集團(tuán)和汽車院校成員單位意見，首屆大學(xué)生暑期組團(tuán)實(shí)習(xí)活動(dòng)已經(jīng)完成院校推薦、企業(yè)接待安排等組織、協(xié)調(diào)工作，近期由聯(lián)盟秘書處工作專員和重點(diǎn)院校老師領(lǐng)隊(duì)走進(jìn)企業(yè)。
組建大學(xué)生實(shí)習(xí)團(tuán)，旨在幫助汽車大學(xué)生體驗(yàn)車企文化，了解車企情況，促進(jìn)人才與車企之間溝通交流，提升大學(xué)生的實(shí)操技能和綜合素質(zhì)，提前開啟大學(xué)生的職業(yè)視野。通過實(shí)習(xí)，使校企人三者相互增加認(rèn)識(shí)。
首屆暑期大學(xué)生實(shí)習(xí)活動(dòng)分一汽、東風(fēng)、長(zhǎng)安三個(gè)團(tuán)組，共300余人，由聯(lián)盟各院校汽車類專業(yè)的本科生和研究生組成，專業(yè)涉及車輛工程、能源與動(dòng)力工程、動(dòng)力機(jī)械及工程等。實(shí)習(xí)團(tuán)的大學(xué)生主要由院校組織推薦，聯(lián)盟秘書處按實(shí)習(xí)名額、生源地域、專業(yè)等條件，對(duì)各院校推薦的學(xué)生進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配，以保證各校入企實(shí)習(xí)學(xué)生的協(xié)調(diào)性。
據(jù)中國(guó)汽車HRD組織秘書長(zhǎng)湯海山介紹，大學(xué)生實(shí)習(xí)歷來是既簡(jiǎn)單又復(fù)雜的工作，學(xué)校、企業(yè)、人才三方都有意愿，卻又都存在各自的困難和問題，因此效果不明顯，積極性也都不高，往往流于形式。但實(shí)習(xí)其實(shí)非常重要，是院校教育工作與企業(yè)人才工作環(huán)節(jié)的切入點(diǎn)，是校企合作培養(yǎng)人才、就業(yè)與招聘、產(chǎn)學(xué)研合作、智力流動(dòng)等最基礎(chǔ)性的工作。目前，真正是三方有機(jī)協(xié)調(diào)、多點(diǎn)對(duì)多點(diǎn)集合的實(shí)習(xí)方式可能還沒有，我們?cè)谛Ｆ蟪蓡T單位尤其是企業(yè)的大力支持下勇敢嘗試。以后也歡迎非聯(lián)盟成員院校、非汽車專業(yè)有志在汽車行業(yè)從業(yè)的優(yōu)秀大學(xué)生，包括海外大學(xué)生，參加我們汽車校企聯(lián)盟的大學(xué)生實(shí)習(xí)團(tuán)。
